id: 37687
Назва: Зарубіжний досвід формування та використання персоналу підприємств
Автори: Германюк Н.В., Мазуренко С.В.
Ключові слова: підприємство, управління, персонал, кадри, управління персоналом, кадрова служба.
Дата публікації: 2024-11-15 10:06:15
Останні зміни: 2024-11-15 10:06:15
Рік видання: 2024
Аннотація: У статті проаналізовано зарубіжний досвід формування та використання персоналу підприємств. Зокрема зазначено, що у країнах із розвиненою ринковою економікою формуванням трудового потенціалу підприємств займаються кадрові служби, які здійснюють набір і відбір персоналу як ззовні, так і в результаті пересування працівників усередині підприємства. При цьому перевагу необхідно віддати внутрішньому набору, тому що перехід працівника на інше місце усередині підприємства вважають більш доцільним і менш витратним внаслідок того, що працівник адаптований до внутрішнього середовища підприємства та несе частку корпоративної культури. При цьому мають бути ефективно вирішені питання підвищення кваліфікації та перекваліфікації працівників, що дозволяє зміцнювати трудовий потенціал підприємства. З огляду на важливість збереження трудового потенціалу підприємств, у статті значну увагу приділено диференційованій системі мотивації праці, що заснована на використанні, у першу чергу, матеріальних стимулів при їх посиленні моральним стимулюванням працівників, одним з елементів якого, є залучення персоналу підприємства до управління ним. При цьому матеріальне стимулювання має першочергове значення для залучення висококваліфікованих кадрів. Крім основної заробітної плати існують різноманітні виплати та доплати, за допомогою яких заохочують високопродуктивну та кваліфіковану працю, що дозволяє працівникам одержувати дохід, який забезпечує гідні умови життя. Таким чином, здійснюючи визначені витрати на формування та збереження трудового потенціалу, керівники підприємств створюють можливість використовувати в процесі виробництва товарів і послуг персонал, який здатний забезпечити досягнення певних цілей.
URI: http://repository.vsau.org/repository/getfile.php/37687.pdf
Тип виданя: Статті у наукових фахових виданнях України (Copernicus та інші)
Видавництво: Наукові інновації та передові технології. 2024. № 11 (39). С. 299-315. DOI: https://doi.org/10.52058/2786-5274-2024-11(39)-299-315
Розташовується в колекціях :
Ким внесений: Адміністратор
Файл : 37687.pdf Розмір : 2896147 байт Формат : Adobe PDF Доступ : Загально доступний
| |
|
|
