id: 18827
Назва: Методи і моделі управління ризиками інвестування у розвиток персоналу підприємств
Автори: Гончарук К.І.
Ключові слова: інвестиції, ризик, розвиток персоналу, управління ризиками, оцінка ризиків, модель, метод
Дата публікації: 2018-12-17 10:24:55
Останні зміни: 2018-12-17 10:24:55
Рік видання: 2018
Аннотація: У першому розділі розглянуто теоретичні засади управління ризиками інвестування у розвиток персоналу, а саме, розглянуто сутність та особливості ризиків інвестування у розвиток персоналу підприємства, наукові підходи до управління розвитком персоналу та чинники і складові ризику при інвестиціях у розвиток персоналу підприємства.
У другому розділі розкрито формування організаційно-економічного механізму управління розвитком персоналу, систему управління розвитком персоналу підприємства, розвиток персоналу як фактор підвищення конкурентоспроможності підприємств.
У третьому розділі досліджено методи і моделі оцінки ризиків інвестицій у розвиток персоналу підприємств. Здійснено оцінки ризиків при інвестиціях у розвиток персоналу, на основі методу аналізу ієрархій. З’ясовано особливості використання ризик-менеджменту для зниження ризиків інвестування розвитку персоналу.
URI: http://repository.vsau.org/repository/getfile.php/18827.pdf
Тип виданя: FFFF
Розташовується в колекціях :
Ким внесений: Фаріонік Тарас Володимирович
Файл : 18827.pdf Розмір : 1854042 байт Формат : Adobe PDF Доступ : Доступний тільки користувачам ВНАУ
| |
|
|
